職位描述：
負責(zé)針對公司經(jīng)營中的預(yù)判風(fēng)險，編寫提示材料，參與并指導(dǎo)相關(guān)制度的編寫、修改、宣貫工作。 負責(zé)為糾紛訴訟的處理，提供法律依據(jù)和準(zhǔn)備案件材料，協(xié)助開庭、談判等事宜。 負責(zé)參與并指導(dǎo)相關(guān)合同、制度、協(xié)議的起草、審核、修改工作，并對相關(guān)文件進行合法性審查。 負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督三級企業(yè)的合同管理工作。 負責(zé)解答各部門在日常工作中提出的法律問題。 負責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)開展需要，制訂法律培訓(xùn)計劃，并開展活動。 參加集團法務(wù)部條線活動，協(xié)助集團法務(wù)部依法治企工作的開展。